32 Stunden/Woche im Regeldienst, 5 Tage Woche, ab sofort

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen in Hinblick auf Normalisierung bei Selbstbestimmung und Inklusion
• Didaktische Aufbereitung der Arbeiten für unsere KundInnen
• Hilfestellung im Alltags- und Arbeitsbereich durch unterstützte Kommunikation
• Zubereitung einfacher Speisen (Systemgastronomie bei größeren angemeldeten Besuchergruppen)
• Organisatorische, gastronomische und kalkulatorische Begleitung von Veranstaltungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur FSB BB, PflegeassistentIn, inkl. gültigem Berufsausweis gem. Gesundheitsberuferegister
• Erfahrung in der Gastronomie (idealerweise Ausbildung Koch oder Kellner)
• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Hohe kommunikative und soziale Kompetenz
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Bereich der Fähigkeitsorientierten Aktivität stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV für 32 Wochenstunden für FachsozialbetreuerIn in der Verwendungsgruppe 6 € 1.773,31 brutto und für PflegeassistentIn (-helferIn) in der Verwendungsgruppe 5 beträgt € 1.651,62 brutto. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

38 Stunden/Woche, Ausbildungsdauer 3 Jahre, ab September 2019, Dienstort Alkoven

So wirst Du Teil von uns:

• Du hast großes Interesse für den kaufmännischen Bereich
• Du kannst eigenständig und sorgfältig Arbeiten
• Du hast Freude am Umgang mit Menschen
• Du hast Grundkenntnisse in der EDV

Deine Eigenschaften:

• Lernbereitschaft
• Zuverlässlichkeit
• Ehrlichkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Freundlichkeit
• Begeisterungsfähigkeit

Wir bieten Dir:

• Eine abwechslungsreiche Lehrstelle, in der Du den Büroalltag in verschiedenen Bereichen kennenlernst
• Ein kollegiales und freundliches Umfeld
• Besondere Sozialleistungen
• Schulungen / Weiterbildungen
• Dienstort mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar

Entgeltangaben des Unternehmens:

Die Lehrlingsentschädigung für das 1. Lehrjahr als Bürokaufmann/-frau beträgt lt. SWÖ-KV € 612,90 brutto pro Monat.

16 Stunden/Woche im Turnusdienst, ab sofort

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen
• Umsetzung des personzentrierten Ansatzes im Alltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben
• Bereitschaft zur Übernahme pflegerischer Tätigkeiten

Ihr Profil:

• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• UBV-Modul
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Wohnbereich stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 4 beträgt für 16 Wochenstunden € 765,01 brutto plus SEG Zulage. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

25 Stunden/Woche im Turnusdienst, ab sofort, Karenzvertretung

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen
• Umsetzung des personzentrierten Ansatzes im Alltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben
• Bereitschaft zur Übernahme pflegerischer Tätigkeiten

Ihr Profil:

• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• UBV-Modul
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Wohnbereich stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 4 beträgt für 25 Wochenstunden
€ 1.195,33 brutto plus SEG Zulage. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

38 Wochenstunden, ab sofort

Ihr Aufgabengebiet:

• Administration und Weiterentwicklung der bestehenden Serverinfrastruktur (Windows-Server, Linux, Hyper-V, Exchange (On-Premise / Hybrid, Active Directory, Office 365, Azure Platform, usw.)
• Administration und Weiterentwicklung der System Center-Produkte (Configuration Manager, Virtual Machine Manager, Orchestrator)
• Technische Planung und Umsetzung von IT Systemen
• Netzwerk-Management (HP Aruba, HP IMC, Nagios-Monitoring, Cisco VPN + Firewall, Ubiquiti)
• Mitarbeit in und ggfls. Leitung von IT-Projekten
• Dokumentation der IT-Systeme
• Benutzer- und Berechtigungsverwaltung
• Mitarbeit im IT-Support

Ihr Profil:

• Technische Berufsausbildung (IT-Lehre, HTL, FH) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung als Systemadministrator
• Grundlegende Programmierkenntnisse (Powershell, Perl)
• Kenntnisse in den aufgeführten Produkten
• SQL-Datenbankkenntnisse von Vorteil (SQL-Abfragen, DWH)
• Analytisches Denken, teamorientiert, selbständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Serviceorientierung, Zuverlässigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 8 beträgt für 38 Wochenstunden € 2.459,80 brutto. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine Überzahlung.

38 Stunden/Woche im Turnusdienst, ab sofort

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen in Hinblick auf Normalisierung bei Selbstbestimmung und Inklusion
• Pflege und freizeitagogische Angebote
• Umsetzung des personzentrierten Ansatzes im Alltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben
• Mitwirkung und Umsetzung bei der Einführung der Betreuungs- und Pflegedokumentation
• Bereitschaft zur Planung und Evaluation von pflegerischen Tätigkeiten (Pflegeplanung) von KundInnen
• Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit agogischen Inhalten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur DGKP, inkl. gültigem Berufsausweis gem. Gesundheitsberuferegister
• Erfahrung bzw. Ausbildung im psychiatrischen Bereich erwünscht
• Wundmanagement Ausbildung bevorzugt
• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• Bereitschaft zum Erwerb von Deeskalationskenntnissen
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Wohnbereich stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 7 beträgt für 38 Wochenstunden € 2.258,30 brutto plus SEG-Zulage. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

38 Wochenstunden

In dieser Position übernehmen Sie die organisatorische und strategische Leitung des kaufmännischen Bereichs. Sie stehen in direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung.

Ihr Aufgabengebiet:

• Verantwortung für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Einkauf, Personalwesen, IT und Facility Management
• Personalverantwortung für o.a. Servicebereiche
• Wirtschaftliche Steuerung der Organisation
• Beratung der Geschäftsführung in kaufmännischen Belangen
• Risiko- und Kostenmanagement
• Aktives Netzwerken bzw. Kontaktpflege zu Behörden, Interessensvertretungen, politischen Gremien und anderen Einrichtungen
• Führen von Verhandlungen mit Interessensvertretungen und Behörden
• Verantwortung für die Aufgaben der Budgeterstellung und - überwachung

Ihr Profil:

• Akademische Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder Sozialwirtschaft
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, insbesondere mit einem fundierten Finanzschwerpunkt
• Führungs-, Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit
• Gute Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
• Umsetzungsstärke, Innovationskraft, hohe soziale und emotionale Kompetenz
• Idealerweise Kenntnisse der Sozial- und Gesundheitsbranche
• Vernetztes unternehmerisches Denken

Für diese Position erwarten wir uns eine gefestigte Führungspersönlichkeit mit Bereitschaft zur Mehrarbeit im Rahmen der Führungsverantwortung.

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt. Die Einstufung erfolgt laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 9, das Jahresbruttogehalt beträgt mind. € 70.000.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung an:

Mag.^a Sandra Wiesinger, Geschäftsführung

zentrale@institut-hartheim.at

07274/6536-218

38 Wochenstunden

Ihr Aufgabengebiet:

• Leitung der Abteilung Personalwesen und Führung der MitarbeiterInnen
• Verantwortung für den Bereich der Lohnverrechnung und Personaladministration
• Ansprechpartner und Beratung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Belangen
• Koordination und Verantwortung für den Recruitingprozess
• Kooperation bzw. Verhandlungen mit dem Betriebsrat
• Leitung bzw. Mitarbeit in unternehmensweiten (Personal)projekten
• Konzeption und Planung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Weiterentwicklung der relevanten Prozesse und Ablaufe in der Personalabteilung
• Personalcontrolling und Budgetverantwortung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit Führungserfahrung
• Fundiertes Wissen in Arbeitsrecht und Gehaltsmanagement
• Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und der Personalentwicklung
• Projekterfahrung
• Unternehmerisches Denken und hohe Selbstständigkeit
• Analytisches Denken, Teamorientierung, Eigeninitiative und Engagement
• Ausgeprägte Serviceorientierung und hohe Kommunikationsfähigkeit
• Verhandlungsgeschick, Kooperationsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen

Für diese Position erwarten wir uns eine gefestigte Führungspersönlichkeit mit Bereitschaft zur Mehrarbeit im Rahmen der Führungsverantwortung.

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt. Die Einstufung erfolgt laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 9, das Jahresbruttogehalt beträgt mind. € 70.000.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung an:

Mag.^a Sandra Wiesinger, Geschäftsführung

zentrale@institut-hartheim.at

07274/6536-218

38 Stunden/Woche im Turnusdienst, ab sofort

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen in Hinblick auf Normalisierung bei Selbstbestimmung und Inklusion
• Pflege und freizeitagogische Angebote
• Umsetzung des personzentrierten Ansatzes im Alltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben
• Mitwirkung und Umsetzung bei der Einführung der Betreuungs- und Pflegedokumentation
• Bereitschaft zur Planung und Evaluation von pflegerischen Tätigkeiten (Pflegeplanung) von KundInnen
• Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit agogischen Inhalten
• Gruppenübergreifende Tätigkeiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur DGKP, inkl. gültigem Berufsausweis gem. Gesundheitsberuferegister
• Erfahrung bzw. Ausbildung im psychiatrischen Bereich erwünscht
• Wundmanagement Ausbildung bevorzugt
• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• Bereitschaft zum Erwerb von Deeskalationskenntnissen
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Wohnbereich stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 7 beträgt für 38 Wochenstunden € 2.258,30 brutto plus SEG-Zulage. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

30 - 35 Stunden/Woche im Turnusdienst, ab 01.10.2018, befristet für 1 Jahr

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen in Hinblick auf Normalisierung bei Selbstbestimmung und Inklusion
• Pflege und freizeitagogische Angebote
• Umsetzung des personzentrierten Ansatzes im Alltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben
• Mitwirkung und Umsetzung bei der Einführung der Betreuungs- und Pflegedokumentation
• Bereitschaft zur Planung und Evaluation von pflegerischen Tätigkeiten (Pflegeplanung) von KundInnen
• Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit agogischen Inhalten
• Gruppenübergreifende Tätigkeiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur DGKP, inkl. gültigem Berufsausweis gem. Gesundheitsberuferegister
• Erfahrung bzw. Ausbildung im psychiatrischen Bereich erwünscht
• Wundmanagement Ausbildung bevorzugt
• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• Bereitschaft zum Erwerb von Deeskalationskenntnissen
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Wohnbereich stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 7 beträgt für 30 - 35 Wochenstunden € 1.782,87 – 2.080,01 brutto plus SEG-Zulage. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

38 Stunden/Woche, ab sofort

Ihr Aufgabengebiet:

• Projektleitung von Umbau- und Instandhaltungsprojekten
• Erstellung und Abwicklung von Ausschreibungen für Umbau- und Einrichtungsplanungen
• Mitarbeit bei der Umsetzung von neuen Projektstandorten
• Gebäude- und Instandhaltungsmanagement inkl. Dokumentenverwaltung
• Koordination von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten
• Brandschutzbeauftragter und Sicherheitsfachkraft
• Fuhrparkmanagement

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Baumeister,o.ä.)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management
• Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft und zum Brandschutzbeauftragten
• Betriebswirtschaftliches Know-how
• Grundkenntnisse aus dem Versicherungsvertragsgesetz
• Unternehmerisches Denken und Organisationsgeschick
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• Fundierte EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiches und herausforderndes Arbeitsgebiet
• Familienfreundlichen Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des täglichen Berufslebens stellt.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 7 beträgt für 38 Wochenstunden € 2.258,30 brutto. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet, Überzahlung nach Qualifikation möglich.

38 Stunden/Woche im Turnusdienst, unbefristet, ab sofort

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen in Hinblick auf Normalisierung bei Selbstbestimmung und Inklusion
• Pflege und freizeitagogische Angebote
• Umsetzung des personzentrierten Ansatzes im Alltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben
• Mitwirkung und Umsetzung bei der Einführung der Betreuungs- und Pflegedokumentation
• Bereitschaft zur Planung und Evaluation von pflegerischen Tätigkeiten (Pflegeplanung) von KundInnen
• Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit agogischen Inhalten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur DGKP
• Nachweis über die Berufsberechtigung (Gesundheitsberuferegister)
• Erfahrung bzw. Ausbildung im psychiatrischen Bereich erwünscht
• Wundmanagement Ausbildung bevorzugt
• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• Bereitschaft zum Erwerb von Deeskalationskenntnissen
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Wohnbereich stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 7 beträgt für 38 Wochenstunden € 2.258,30 brutto. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Bewerberportal oder unter bewerbung@institut-hartheim.at

20 - 25 Stunden/Woche im Turnusdienst, ab sofort, befristet für 1 Jahr

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen in Hinblick auf Normalisierung bei Selbstbestimmung und Inklusion
• Pflege und freizeitagogische Angebote
• Umsetzung des personzentrierten Ansatzes im Alltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur FSB BB, BA, Pflegeassistenz, o.ä.
• Erfahrung bzw. Ausbildung im psychiatrischen Bereich erwünscht
• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• Kenntnisse von Deeskalationstechniken in Konfliktsituationen
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Wohnbereich stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV für 20 - 25 Wochenstunden für FachsozialbetreuerIn in der Verwendungsgruppe 6 € 1.108,32 - 1.385,39 brutto plus SEG-Zulage und für PflegeassistentIn (-helferIn) in der Verwendungsgruppe 5 beträgt € 1.032,26 – 1.290,33 brutto plus SEG-Zulage. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Bewerberportal oder unter bewerbung@institut-hartheim.at

30 - 38 Stunden/Woche im Turnusdienst, unbefristet, ab sofort

Ihr Aufgabengebiet:

• Bedürfnisorientierte Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen
• Umsetzung des personzentrierten Ansatzes im Alltag
• Dokumentation und organisatorische Aufgaben
• Bereitschaft zur Übernahme pflegerischer Tätigkeiten

Ihr Profil:

• Erfahrung und Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• UBV-Modul
• Agogisches Geschick, besonderes Einfühlungsvermögen, Beobachtungsgabe und Reflexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Abgeschlossener 16h-Erste-Hilfe-Kurs (nicht älter als 3 Jahre)
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Führerschein B
• EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Besondere Sozialleistungen

Wir erwarten eine gefestigte Persönlichkeit, die sich mit Engagement den Anforderungen des Betreuungsalltags im Wohnbereich stellt und flexibel auf die Bedürfnisse der zu begleitenden Menschen mit Beeinträchtigungen eingeht.

Die Mindestentlohnung laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 4 beträgt für 30 - 38 Wochenstunden € 1.434,39 - € 1.816,90 plus SEG Zulage. Berufserfahrung wird zusätzlich angerechnet.

10 - 19 Stunden/Woche, ab sofort, unbefristet

Aufgabeninhalte:

• Alle fachärztlichen Tätigkeiten, die in das Fachgebiet fallen bzw. alle ärztlichen Tätigkeiten im Sinne der Ärzte-Ausbildungsverordnung, insbesondere Fallführung
• Mehrdimensionale Diagnostik und Therapie
• Selbständige Patientenbetreuung im Rahmen des interdisziplinären Teams
• Aktive Beteiligung an der Erstellung neuer Behandlungskonzepte und wissenschaftlichen Studien
• Mitwirkung an Ausbildung und Lehre
• Mitarbeit an Projekten 

Unbedingt vorausgesetzt wird:

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
• Anerkennung zum/zur Facharzt/Fachärztin für Neuropädiatrie / Pädiatrie / Kinder- und Jugendpsychiatrie / Orthopädie oder Neurologie ist erwünscht
• Organisations- und Führungsfähigkeit
• Interdisziplinäres Kommunikations- und Kooperationsvermögen
• Hohes persönliches Engagement
• Hohe soziale Kompetenz und Eigenverantwortung
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein

Von Vorteil:

• Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit kognitiver und mehrfacher Beeinträchtigung
• Lehrerfahrung

Wir bieten Ihnen

• Gute Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
• Günstige Verpflegungs-, Wohn- und Parkmöglichkeiten
• Möglichkeit zur Raumnutzung (private Ordination)

Die Einstufung erfolgt laut SWÖ-KV in der Verwendungsgruppe 9, das Jahresbruttogehalt inkl. Zulagen beträgt für 19 Wochenstunden mind. € 43.000,-.

jeweils ab

Jänner, April, Juni, September, Oktober und Dezember 2019

Einsatzorte:

Alkoven, Prambachkirchen, Feldkirchen, Ottensheim, Neuhofen, Wels, Marchtrenk, Landshaag, Wilhering

Einsatzbereiche:

• Wohngruppen
• Fähigkeitsorientierte Aktivität

Ihr Profil:

• Freude in der Betreuung von Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
• Wertschätzender und respektvoller Umgang
• Eigeninitiative und Teamorientierung
• Soziale Kompetenz und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Führerschein der Klasse B
• Lust auf eine neue Herausforderung

Ihr Aufgabengebiet:

• Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen im täglichen Leben (Einkaufen, Kochen,  Freizeitbegleitung, etc.)
• Hilfe bei alltäglichen Herausforderungen
• Hol- , Bring-, und Botendienste
• Mithilfe bei Haushaltstätigkeiten
• Instandhaltungstätigkeiten